Business Management: It's not hard to see why people are losing their job.

in workforce •  2 years ago 

I just got off the back of reading a post on LinkedIn about someone (actually a group of people) that got sacked because the company needs to cut costs. The exact person that made the post sounded quite frustrated and dejected.

Of course, that was a fairly uninspiring news, so a feeling of dejection wouldn't be out of place. The post made me feel sad for him and every other person who lost their job for one reason or another.

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You know, it's not very hard to see why people are losing their jobs;

  • So many economies of the world are still struggling to pick themselves up from the negative economic implications of experiencing Covid19.

  • Off the back of that particular experience, ' the war' kicked off. If only you know the effect of this war on the economy of various countries.

  • As if that's not enough, inflation also joined the shitshow.

I won't ignore the fact that some companies and their management tend to sack employees for unjustifiable reasons, but let's focus on reasons which are already aforementioned. Those are justifiable through the lens of Economics and Business Management.

Nonetheless, sacking someone for any of these reasons does not soften the blow in any way.

During my time in the corporate world, I got to realize that there are fewer things in life more depressing than watching someone lose their source of livelihood. So many people that have experienced this know how it feels. It gets worse when the person has so many responsibilities on his shoulder.

Some become completely hopeless while feeling like they have wasted their life on a job.

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I believe we can say so much about them making a mistake by not having a business of their own or having a side hustle to fall back to in such situations, but we won't be playing that game here.

Remember, as funny as it may sound, not everyone is cut out to have a business of their own. Also, not everyone has what it takes to be doing a job and still have a side hustle.

What I thought we can do here is to take a moment and sympathize with everyone that has already lost his/her means of livelihood because of the recent economic issues we all have been exposed to. Say something nice to them. Encourage them and motivate them to explore other options.

Even after getting a sack letter, as far as you don't wear a garment of defeat, you will surely stand a chance of getting a new source of income.

Also, if you have an idea of an opportunity that can be explored by such people, feel free to share that information with them. For people in my part of the world who are willing, Hive is one of those places that offer good opportunities... Of only they will take it.



Spanish Version


Acabo de leer una publicación en LinkedIn sobre alguien (en realidad, un grupo de personas) que fue despedido porque la empresa necesita reducir costos. La persona exacta que hizo la publicación sonaba bastante frustrada y abatida.

Por supuesto, esa fue una noticia bastante poco inspiradora, por lo que un sentimiento de abatimiento no estaría fuera de lugar. La publicación me hizo sentir triste por él y por todas las demás personas que perdieron su trabajo por una razón u otra.

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Sabes, no es muy difícil ver por qué la gente está perdiendo sus trabajos;

  • Muchas economías del mundo todavía están luchando por recuperarse de las implicaciones económicas negativas de experimentar Covid19.

  • A raíz de esa experiencia en particular, 'la guerra' comenzó. Si tan solo supiera el efecto de esta guerra en la economía de varios países.

  • Como si eso no fuera suficiente, la inflación también se unió al show de mierda.

No ignoraré el hecho de que algunas empresas y sus directivos tienden a despedir empleados por razones injustificables, pero centrémonos en las razones que ya se mencionaron. Esos son justificables a través de la lente de la Economía y la Gestión Empresarial.

No obstante, despedir a alguien por cualquiera de estas razones no suaviza el golpe de ninguna manera.

Durante mi tiempo en el mundo corporativo, me di cuenta de que hay pocas cosas en la vida más deprimentes que ver a alguien perder su fuente de sustento. Muchas personas que han experimentado esto saben cómo se siente. Se pone peor cuando la persona tiene tantas responsabilidades sobre su hombro.

Algunos se vuelven completamente desesperanzados mientras sienten que han desperdiciado su vida en un trabajo.

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Creo que podemos decir mucho acerca de que cometieron un error al no tener un negocio propio o tener un ajetreo secundario al que recurrir en tales situaciones, pero no jugaremos ese juego aquí.

Recuerde, por divertido que parezca, no todo el mundo está hecho para tener un negocio propio. Además, no todos tienen lo que se necesita para hacer un trabajo y aún así tener un ajetreo adicional.

Lo que pensé que podemos hacer aquí es tomarnos un momento y solidarizarnos con todos los que ya han perdido su medio de subsistencia debido a los recientes problemas económicos a los que todos hemos estado expuestos. Diles algo agradable. Anímelos y motívelos a explorar otras opciones.

Incluso después de recibir una carta de despido, en la medida en que no use una prenda de derrota, seguramente tendrá la oportunidad de obtener una nueva fuente de ingresos.

Además, si tiene una idea de una oportunidad que esas personas pueden explorar, siéntase libre de compartir esa información con ellos. Para las personas en mi parte del mundo que estén dispuestas, Hive es uno de esos lugares que ofrecen buenas oportunidades... De solo ellos lo aprovecharán.

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